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發展潛力、福利完善、充滿活力創意

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台灣新磐是個充滿活力、創意的科技公司,未來極具發展潛力,採用人性化管理並提供各項福利與教育訓練,歡迎具有工作熱忱與高度企圖心的專業人才一起加入新磐的團隊。

員工福利
  • 員工認股分紅,共享公司經營成果
  • 年度調薪、年終獎金及尾牙摸彩活動
  • 全體員工參加勞、健保及免費團體保險
  • 舉辦家庭日、運動會等活動,增進員工情誼
  • 定期辦理員工健康檢查
  • 職工福利委員會
  • 年中及尾牙員工聚餐
  • 免費提供工作制服及工作鞋
  • 婚喪喜慶等各種健全福利
  • 員工旅遊活動補助
  • 三節獎金及生日禮券
  • 週休二日、國定例假日休假
工作環境
  • 景觀優美之戶外庭園員工休息區
  • 富藝術氣息之藝文走廊,定期更換展示作品
  • 整潔、明亮及安全之工作環境
  • 舒適便利之員工宿舍
  • 各樓層設有書報雜誌之員工交誼區
  • 室內汽機車停車場供員工使用
學習發展
  • 不定期舉辦多元化內部及外部訓練課程
  • 提供完善之新進人員及專業訓練課程
  • 積極培育優秀內部講師團隊
勞工與道德準則管理系統
  • 道德規範

本公司本著誠信經營原則,實施監測及規範措施,以防止貪污、敲詐及挪用公款,無不正當收益,並作資訊公開,保護及尊重知識產權,公平交易、廣告和競爭,以保護客戶資料,以及保護任何與其有業務來往者(包括供應商、客戶、消費者和員工)的個人資料和隱私。

  • 公司承諾

本公司承諾會明確遵守法規及不斷增進企業的社會和環境責任,學習和跟蹤相關法律、法規及客戶要求,持續改善環境,健康,安全,勞工及商業道德方面的承諾,創建目標以改善社會及環境成效並作出定期審查,不定期舉辦各項培訓以解釋對其的目標和要求,將有關於政策要求、實際情況,期望和表現的資訊提供給工作人員、供應商和客戶,定期對員工的認知度進行評估,並取得他們的回饋意見,定期進行企業的自我評估以確保符合社會和環境責任的相關要求,建立措施以確保能及時糾正錯誤,創建、維護必要的文檔和記錄,以符合相關的法律要求,制定程序來將本準則的要求傳達給供應商,並監管供應商對本準則的遵行情況。

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